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Mulheres caminhoneiras

Publicado em: 07 Mar 2019

Categoria(s): Fretes, Setor de Autopeças

Segundo o Departamento Nacional de Trânsito (Denatran) o Brasil possui em média 182.376 cidadãs habilitadas a dirigir caminhões, representando mais ou menos 6% do total de quase 3 milhões de profissionais habilitados para esse tipo de condução. Apesar de o número de mulheres na profissão estar crescendo, ainda são muitos os desafios e preconceitos encontrados pela estrada.  




Mais riscos nas estradas e nas paradas 

Os desafios da profissão vão um pouco mais além para elas. A preocupação com a segurança e o risco são bem maiores para as mulheres, pois além de calcular as paradas no trajeto e ter o máximo de atenção para evitar sequestros e roubos de carga, elas também precisam se protegerem contra o assédio e a violência sexual. 


Preconceito na profissão 

Além disso, é preciso lidar também com o preconceito. Por serem mulheres ao volante, precisam provar a todo momento que são capazes. E não estamos falando apenas da habilidade de condução. As motoristas ainda precisam provar que possuem força física para as atividade do dia a dia, conhecimento técnico para identificar algum problema mecânico e ainda, que podem ser capazes de ter e manter uma família com essa profissão. 


Mudanças nas companhias e paradas para atendê-las 

A boa notícia é que cada vez mais mulheres estão vencendo os medos e as barreiras do preconceito e ingressando nessa profissão. Dessa forma, empresas e estabelecimentos tem mudado regras e estruturas para incluir o público feminino. Um exemplo é que hoje, é bem mais comum encontrar banheiros femininos em estabelecimentos de paradas do que um tempo atrás, mas ainda há um longo caminho até terem o mesmo suporte que os homens tem. 


Um diferencial importante 

As constantes reportagens e notícias sobre acidentes envolvendo veículos em jornais de todo o país já confirmaram o que os gestores de frotas destacam: as mulheres são mais prudentes no trânsito. Os cuidados e as precauções extras fazem com que elas se envolvam menos em acidentes, uma boa vantagem em relação aos homens na hora da contratação. 

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